Прокуратура Калининского района провела проверку доводов обращения местной жительницы о нарушении индивидуальным предпринимателем трудового законодательства.

Установлено, что заявительница осуществляла трудовою деятельность в должности продавца в магазине розничных товаров. Вместе с тем при фактическом допущении к работе с ней не был заключен трудовой договор в письменной форме, а по окончании трудовой деятельности заработная плата ей выплачена также не была.

Указанные факты явились основанием для вынесения прокуратурой района в отношении индивидуального предпринимателя 2 постановлений о возбуждении дел об административных правонарушениях по ч.ч. 4, 6 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права), которые рассмотрены Государственной инспекцией труда в Краснодарском крае с назначением наказаний в виде штрафов в общей сумме 10 тыс. рублей.

В результате принятых мер задолженность по зарплате в размере 25 тыс. рублей перед заявителем в настоящее время погашена, сообщает пресс-служба прокуратуры Краснодарского края.